Команды по работе с персоналом и рекрутингу входят практически во все отделы организации. Хотя они, безусловно, могут воспользоваться многими инструментами, уже давно присутствующие на рынке, существует также множество инструментов нейросетей для HR и рекрутинга, созданных специально для этих команд.
1. Paradox.ai
Paradox.ai – это программное обеспечение с искусственным интеллектом для рекрутинга и кадровых служб, позволяющее автоматизировать такие задачи в процессе найма, как отбор кандидатов, планирование собеседований и ввод в должность. Благодаря разговорному ИИ-ассистенту Оливии Paradox.ai помогает компаниям отбирать лучших кандидатов, повышать конверсию и давать ответы на распространенные вопросы. Он предлагает такие функции, как интеграция с мобильными приложениями, автоматический отбор и управление опытом, чтобы повысить эффективность работы HR и рекрутеров.
Преимущества Paradox
- Двусторонняя текстовая рассылка и круглосуточный чат позволяют взаимодействовать с кандидатами на их условиях
- Автоматизированный отбор кандидатов, который поможет вам найти лучших потенциальных членов команды.
- Управление событиями и расписанием, чтобы сгладить процесс собеседования и введения в должность
- Оценка с помощью мобильных устройств для снижения краткосрочной текучести кадров
Недостатки Paradox
- Некоторые согласования между компанией и Paradox во время тестирования потенциальных сотрудников
- Paradox предлагает ряд интеграций, но они не настолько ценны и удобны, как его собственная платформа.
2. Textio
Textio – это инструмент для привлечения талантов с искусственным интеллектом, который занимается составлением описаний должностей и рекомендаций по оценке результатов работы, чтобы исключить предвзятость из процесса найма и создать более разнообразный штат сотрудников.
Преимущества Textio
- Автоматические предложения по оптимизации объявлений о вакансиях, электронной почты, кампаний в социальных сетях и т. д. на основе полученных данных.
- Функции, помогающие менеджерам составлять справедливые и действенные отзывы
- Подробные отчеты о качестве обратной связи по результатам работы с разбивкой по демографическим группам и командам
- Интеграция с общими HR-инструментами для дальнейшего руководства в других платформах
Ограничения Textio
- Не все интеграции одинаково мощны – убедитесь, что ваш текущий технологический стек соответствует Textio, прежде чем внедрять другой инструмент в свои процессы.
- Лучше для средних компаний, чем для малых предприятий или индивидуальных пользователей
Ценообразование в Textio
- Свяжитесь с Textio, чтобы получить всю информацию о ценах
3. HiredScore
HiredScore – это инструмент оркестровки талантов, использующий искусственный интеллект, глубокую интеграцию и автоматизацию для предоставления действенных рекомендаций вашим командам рекрутеров. Он использует исторические данные о команде и осведомленность о текущей ситуации, чтобы автоматически согласовать ваши цели с главными приоритетами на данный момент. Его предложения охватывают весь процесс найма, помогая повысить производительность рекрутеров, удержать сотрудников, обеспечить многообразие и инклюзивность, найти таланты и многое другое.
Преимущества HiredScore
- Усиление скрининга для выявления лучших кандидатов и уменьшения предвзятости в процессе найма
- Поиск в базах данных ATS, CRM, сотрудников, VMS и внешних базах данных, чтобы сделать справедливые предложения для каждой роли.
Ограничения HiredScore
- Не так эффективно на других языках, кроме английского
- Может медленно загружаться
Ценообразование в HiredScore
- Свяжитесь с HiredScore, чтобы получить всю информацию о ценах.
4. Juicebox (PeopleGPT)
PeopleGPT от Juicebox – это поисковая система на базе искусственного интеллекта для решения таких задач по привлечению талантов, как рекрутинг, поиск клиентов, исследования и т. д. PeopleGPT использует модель искусственного интеллекта GPT-4 для понимания и поиска профилей LinkedIn, чтобы выявить лучших кандидатов.
Преимущества PeopleGPT
- PeopleGPT создает собственную стратегию поиска кандидатов, используя такие ресурсы, как список похожих компаний, из которых можно получить информацию, местоположение кандидатов, соответствующие названия должностей и многое другое.
- Вы можете внимательно изучить параметры, которые использовались для генерации ответов, и настроить их напрямую
- Обращайтесь к кандидатам по электронной почте прямо с платформы PeopleGPT с помощью автоматически сгенерированных и персонализированных сообщений
Ограничения PeopleGPT
- Его функции поддерживают команды по привлечению талантов в процессе поиска кандидатов, но не помогают продвигать их в процессе найма.
Ценообразование в PeopleGPT
- Свяжитесь с PeopleGPT, чтобы получить всю информацию о ценах
5. Attract.ai
По аналогии с PeopleGPT, Attract – это платформа для поиска и привлечения талантов на основе искусственного интеллекта, призванная расширить возможности вашей HR-команды по привлечению и управлению талантами.
Преимущества Attract
- Инструменты для управления рабочими процессами поиска талантов, чтобы укрепить свой бренд работодателя и создать более запоминающийся опыт для кандидатов
- Автоматизированные предложения по привлечению, развитию и удержанию ваших талантов
- Использует искусственный интеллект, чтобы оптимизировать ваши вакансии и проводить отбор резюме.
Ограничения по Attract
- Attract больше подходит для крупных компаний, чем для малого бизнеса или частных лиц
- Некоторые пользователи считают его пользовательский интерфейс сложным для навигации
6. Effy
Effy – это программное обеспечение для управления эффективностью, способствующее росту и развитию организаций. Она использует технологию искусственного интеллекта для обеспечения обратной связи 360 градусов, индивидуальных встреч, обзоров и планов развития с готовыми шаблонами для оптимизации работы пользователей.
Преимущества Effy
- Аналитика и аналитические данные, генерируемые искусственным интеллектом, для лучшего понимания оценки вашей работы
- Более 20 готовых шаблонов анкет для обратной связи
- Процессы рецензирования можно проводить прямо из Slack или Microsoft Teams.
Ограничения Эффи
- Дорогие платные тарифные планы делают Effy недоступным для небольших компаний
- Полагается на интеграцию для раскрытия некоторых возможностей аналитики и отчетности
Ценообразование Effy
- Бесплатно
- Pro: $540 за один год доступа
- Предприятие: Свяжитесь с Effy для получения информации о ценах